职位描述
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工作内容
1、负责区域校区整体运营，制定并实施运营目标和计划，达到指定的目标业绩； 2、组织团队，明确下属岗位的职责和任务要求，并指导下级开展各项工作，协调解决下属工作中出现的问题； 3、全面负责校区销售团队的培训.建设.市场开拓.招生维护； 4、基于对分校业务的了解，梳理分校能力模型，搭建培训体系，提升分校课程顾问成交率；
任职要求：
1、本科及以上学历，教育.管理类相关专业优先；
2、具有较强的沟通能力，团队组织建设协调能力，能合理制定工作计划，高效完成各项任务；
3、具有协调客户关系的经验；
4、良好的书面.口头表达能力，工作条理性强，应变能力.协调.沟通控制能力好，良好的学习能力，对行业有相当的了解；
5、在K12教育行业有5年以上分校现场接待销售经验，3年以上分校管理经验；
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